Il webinar fornisce un'analisi dettagliata della PDR 125:2022, che detta le linee guida per il conseguimento della certificazione della parità di genere nelle aziende. Inizieremo esplorando il quadro normativo, sottolineando l'importanza della certificazione e come essa si inserisce nel panorama legale attuale.
I/le partecipanti scopriranno i benefici e le opportunità offerte dalla certificazione, evidenziando il suo impatto positivo sul benessere organizzativo delle aziende.
Ci concentreremo sugli elementi fondamentali di questa norma quali la politica aziendale, il piano strategico, il piano formativo e il budget. Questa parte del webinar è progettata per offrire una comprensione approfondita di come queste componenti si integrino e collaborino per formare una strategia di welfare efficace.
Inoltre, esamineremo gli strumenti concreti di welfare aziendale, presentando esempi pratici e casi di studio per illustrare l'applicazione di queste strategie nel mondo reale. Vedremo al riguardo le possibili sinergie tra la PDR 125:2022 e il Family audit, esplorando come le aziende possano adottare un approccio più inclusivo e orientato alla famiglia nel loro sistema di welfare.
Sarà dato spazio a domande e discussioni interattive.
Agenda
- Quadro normativo
- Benefici e opportunità della certificazione
- Struttura della PDR 125:2022
- Elementi fondamentali: politica, piano strategico, piano formativo e budget
- Strumenti concreti di welfare aziendale
- PDR 125:2022 versus Family audit: possibili integrazioni
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